Yrittäjät

Pääministeri Yrittäjägaalassa: ”Asiat pitäisi pystyä sopimaan paremmin yrityksen sisällä”

Yrittäjät tiedotteet - 2 tuntia 14 min sitten

– Jaan Suomen Yrittäjien huolen siitä, että paikallisessa sopimisessa ei päästy riittävästi eteenpäin. Asiat pitäisi pystyä sopimaan paremmin yrityksen sisällä, pääministeri Juha Sipilä sanoi Yrittäjägaalassa.

Pääministeri Juha Sipilän mukaan on selvä, että asioista pitäisi pystyä sopimaan paremmin yritysten sisällä.

– Kun Suomen syöksykierrettä oikaistiin, ainakin yksi asia jäi puolitiehen. Jaan Suomen Yrittäjien huolen siitä, että paikallisessa sopimisessa ei ole päästy riittävästi eteenpäin, pääministeri sanoi juhlapuheessaan Valtakunnallisten yrittäjäpäivien Yrittäjägaalassa Joensuussa lauantai-iltana.

Sipilän mukaan suurten yritysten edunvalvonnan näkökulma on eri kuin pienten.

– Ymmärrän Suomen Yrittäjien tuskan tässä asiassa. Ja toivon pystyväni vielä auttamaan tässä, Sipilä sanoi.

–  Kun sovitaan työnantajien ja työntekijöiden välisistä asioista, se oikea pöytä on yrityksen neukkarin pöytä, jossa työntekijät ja työnantaja voivat sopia asioista nykyistä laajemmin.

Sipilä totiesi että tässä asiassa Suomi on selvästi kilpailijamaitaan jäljessä.

Yksinyrittäjien tilannetta parannettu, mutta tekemistä riittää vielä

Pääministeri kertoi, että kasvurahoitusta on lisätty ja yksityistä rahaa on paljon aiempaa enemmän. Eduskunta käsittelee parhaillaan hallituksen esitystä ulkomaalaisten startup-yrittäjien oleskeluluvasta eli niin kutsuttua startup-viisumia.

Hän muistutti, että yksinyrittäjien määrä kasvaa noin neljällä tuhannella joka vuosi, ja että heistä puolella heistä tulot jäävät alle 2 000 euroon kuukaudessa. Hän totesi, että innovaatiosetelistä ja maksuperusteisesta arvonlisäverotuksen tilityksestä on saatu hyviä kokemuksia ja hyvää palautetta.

–  Yrittäjyyden voi nyt aloittaa työttömyysturvalla, sairauspäivärahan omavastuuaikaa on lyhennetty. Myös yrittäjävähennys on merkittävä parannus. Mutta vielä on paljon tehtävää yksinyrittävän aseman helpottamiseksi.

Suomen Yrittäjät ajoi vahvasti kaikkia pääministerin mainitsemia uudistuksia, jotka auttavat yksinyrittäjiä.

Sipilän mielestä on kuitenkin huolestuttavaa, että työnantajayrittäjien määrä on laskenut parin vuoden aikana noin kahdeksalla tuhannella.

– Vaikka koeaikaa on jatkettu, takaisinottovelvoitetta lyhennetty, määräaikaisuus on tehty helpommaksi sopia, työmarkkinauudistuksia tarvitaan nimenomaan työnantajayrittäjien määrän kasvattamiseksi.

Sipilä totesi, että Suomi elää yrittäjyydestä ja yritysten menestyksestä.

– Jos meillä ei ole yrityksiä, ei ole työpaikkoja ja elinvoimaa. Jos meillä ei ole yrityksiä, ei ole työpaikkoja ja elinvoimaa. Jos meillä ei ole työtä, ei ole hyvinvointiyhteiskuntaa.

 

Yrittäjäsanomat

toimitus@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät

Pääministeri Yrittäjägaalassa: ”Asiat pitäisi pystyä sopimaan paremmin yrityksen sisällä”

Yrittäjät uutisarkisto - 2 tuntia 14 min sitten

– Jaan Suomen Yrittäjien huolen siitä, että paikallisessa sopimisessa ei päästy riittävästi eteenpäin. Asiat pitäisi pystyä sopimaan paremmin yrityksen sisällä, pääministeri Juha Sipilä sanoi Yrittäjägaalassa.

Pääministeri Juha Sipilän mukaan on selvä, että asioista pitäisi pystyä sopimaan paremmin yritysten sisällä.

– Kun Suomen syöksykierrettä oikaistiin, ainakin yksi asia jäi puolitiehen. Jaan Suomen Yrittäjien huolen siitä, että paikallisessa sopimisessa ei ole päästy riittävästi eteenpäin, pääministeri sanoi juhlapuheessaan Valtakunnallisten yrittäjäpäivien Yrittäjägaalassa Joensuussa lauantai-iltana.

Sipilän mukaan suurten yritysten edunvalvonnan näkökulma on eri kuin pienten.

– Ymmärrän Suomen Yrittäjien tuskan tässä asiassa. Ja toivon pystyväni vielä auttamaan tässä, Sipilä sanoi.

–  Kun sovitaan työnantajien ja työntekijöiden välisistä asioista, se oikea pöytä on yrityksen neukkarin pöytä, jossa työntekijät ja työnantaja voivat sopia asioista nykyistä laajemmin.

Sipilä totiesi että tässä asiassa Suomi on selvästi kilpailijamaitaan jäljessä.

Yksinyrittäjien tilannetta parannettu, mutta tekemistä riittää vielä

Pääministeri kertoi, että kasvurahoitusta on lisätty ja yksityistä rahaa on paljon aiempaa enemmän. Eduskunta käsittelee parhaillaan hallituksen esitystä ulkomaalaisten startup-yrittäjien oleskeluluvasta eli niin kutsuttua startup-viisumia.

Hän muistutti, että yksinyrittäjien määrä kasvaa noin neljällä tuhannella joka vuosi, ja että heistä puolella heistä tulot jäävät alle 2 000 euroon kuukaudessa. Hän totesi, että innovaatiosetelistä ja maksuperusteisesta arvonlisäverotuksen tilityksestä on saatu hyviä kokemuksia ja hyvää palautetta.

–  Yrittäjyyden voi nyt aloittaa työttömyysturvalla, sairauspäivärahan omavastuuaikaa on lyhennetty. Myös yrittäjävähennys on merkittävä parannus. Mutta vielä on paljon tehtävää yksinyrittävän aseman helpottamiseksi.

Suomen Yrittäjät ajoi vahvasti kaikkia pääministerin mainitsemia uudistuksia, jotka auttavat yksinyrittäjiä.

Sipilän mielestä on kuitenkin huolestuttavaa, että työnantajayrittäjien määrä on laskenut parin vuoden aikana noin kahdeksalla tuhannella.

– Vaikka koeaikaa on jatkettu, takaisinottovelvoitetta lyhennetty, määräaikaisuus on tehty helpommaksi sopia, työmarkkinauudistuksia tarvitaan nimenomaan työnantajayrittäjien määrän kasvattamiseksi.

Sipilä totesi, että Suomi elää yrittäjyydestä ja yritysten menestyksestä.

– Jos meillä ei ole yrityksiä, ei ole työpaikkoja ja elinvoimaa. Jos meillä ei ole yrityksiä, ei ole työpaikkoja ja elinvoimaa. Jos meillä ei ole työtä, ei ole hyvinvointiyhteiskuntaa.

 

Yrittäjäsanomat

toimitus@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät

Pääministeri Yrittäjägaalassa: ”Asiat pitäisi pystyä sopimaan paremmin yrityksen sisällä”

Varsinais-Suomen Yrittäjät - 2 tuntia 14 min sitten

– Jaan Suomen Yrittäjien huolen siitä, että paikallisessa sopimisessa ei päästy riittävästi eteenpäin. Asiat pitäisi pystyä sopimaan paremmin yrityksen sisällä, pääministeri Juha Sipilä sanoi Yrittäjägaalassa.

Pääministeri Juha Sipilän mukaan on selvä, että asioista pitäisi pystyä sopimaan paremmin yritysten sisällä.

– Kun Suomen syöksykierrettä oikaistiin, ainakin yksi asia jäi puolitiehen. Jaan Suomen Yrittäjien huolen siitä, että paikallisessa sopimisessa ei ole päästy riittävästi eteenpäin, pääministeri sanoi juhlapuheessaan Valtakunnallisten yrittäjäpäivien Yrittäjägaalassa Joensuussa lauantai-iltana.

Sipilän mukaan suurten yritysten edunvalvonnan näkökulma on eri kuin pienten.

– Ymmärrän Suomen Yrittäjien tuskan tässä asiassa. Ja toivon pystyväni vielä auttamaan tässä, Sipilä sanoi.

–  Kun sovitaan työnantajien ja työntekijöiden välisistä asioista, se oikea pöytä on yrityksen neukkarin pöytä, jossa työntekijät ja työnantaja voivat sopia asioista nykyistä laajemmin.

Sipilä totiesi että tässä asiassa Suomi on selvästi kilpailijamaitaan jäljessä.

Yksinyrittäjien tilannetta parannettu, mutta tekemistä riittää vielä

Pääministeri kertoi, että kasvurahoitusta on lisätty ja yksityistä rahaa on paljon aiempaa enemmän. Eduskunta käsittelee parhaillaan hallituksen esitystä ulkomaalaisten startup-yrittäjien oleskeluluvasta eli niin kutsuttua startup-viisumia.

Hän muistutti, että yksinyrittäjien määrä kasvaa noin neljällä tuhannella joka vuosi, ja että heistä puolella heistä tulot jäävät alle 2 000 euroon kuukaudessa. Hän totesi, että innovaatiosetelistä ja maksuperusteisesta arvonlisäverotuksen tilityksestä on saatu hyviä kokemuksia ja hyvää palautetta.

–  Yrittäjyyden voi nyt aloittaa työttömyysturvalla, sairauspäivärahan omavastuuaikaa on lyhennetty. Myös yrittäjävähennys on merkittävä parannus. Mutta vielä on paljon tehtävää yksinyrittävän aseman helpottamiseksi.

Suomen Yrittäjät ajoi vahvasti kaikkia pääministerin mainitsemia uudistuksia, jotka auttavat yksinyrittäjiä.

Sipilän mielestä on kuitenkin huolestuttavaa, että työnantajayrittäjien määrä on laskenut parin vuoden aikana noin kahdeksalla tuhannella.

– Vaikka koeaikaa on jatkettu, takaisinottovelvoitetta lyhennetty, määräaikaisuus on tehty helpommaksi sopia, työmarkkinauudistuksia tarvitaan nimenomaan työnantajayrittäjien määrän kasvattamiseksi.

Sipilä totesi, että Suomi elää yrittäjyydestä ja yritysten menestyksestä.

– Jos meillä ei ole yrityksiä, ei ole työpaikkoja ja elinvoimaa. Jos meillä ei ole yrityksiä, ei ole työpaikkoja ja elinvoimaa. Jos meillä ei ole työtä, ei ole hyvinvointiyhteiskuntaa.

 

Yrittäjäsanomat

toimitus@yrittajat.fi'); // -->

Kategoriat: Yrittäjät

"Pitääkö pizzerian perustajalla olla yliopistotason taidot?"

Yrittäjät tiedotteet - 4 tuntia 58 min sitten

Yrittäjäpäivillä Joensuussa puhuneella Ali Giraylla on ravintola ja kaksi tulkkausyritystä. Kurditaustainen Giray auttaa työkseen maahanmuuttajia kieliongelmissa ja suomalaiseen yhteiskuntaan sopeutumisessa sekä yrittäjyydessä.

Hänen toinen tulkkausfirmansa tarjoaa perinteisiä tulkkauspalveluja, toisessa yrityksessä taas on kehitetty Youpret-sovellus, jonka avulla esimerkiksi saa nopeasti yhteyden tulkkiin missä päin maailmaa.

– Maahanmuuttajille pitää opettaa yrittämistä. On arvokas asia jos joku onnistuu ansaitsemaan leipää itselleen ja perheelleen sekä vielä tarjoaa työtä muillekin - ja näyttää esimerkkiä, Giray sanoo.

Hän huomauttaa, että Helsingissä 40 prosenttia perustettavista uusista yrityksistä on maahanmuuttajataustaisia. Girayn aloitteesta Joensuussa on perustettu maahanmuuttajayrittäjän palkinto.

– Mutta nakkikioskin pitäjältä ei pitäisi vaatia Michelin-ravintolan omistajan taitoja ja valmiuksia, tai valtavaa paperisotaa pizzayrittäjältä, joka on pitänyt ravintolaa jopa vuosikymmeniä kotimaassaan, Giray sanoo.

Toisaalta kaikki eivät haluaisi alkaa pizzerian pitäjiksi, mutta monesti muut vaihtoehdot ovat vaikeampia. Opiskeluihinsa liittyen Ali Giray haastatteli 26 maahanmuuttajaa, joista vain yksi halusi ravintola-alalle.

Girayn mielestä yrittäjyyttä pitää saada enemmän oppia työn kautta ja aloittavan yrittäjän paperisotaa pitäisi vähentää.

– Kun minä aloin perustaa pizzeriaa 18-vuotiaana minulle naurettiin, Vuoden pakolaismieheksi viime vuonna valittu Giray muistelee.

Nyt Giraylle ei enää naureta, hän on yrittäjä, maakuntavaltuuston jäsen ja Joensuun Yrittäjien varapuheenjohtaja.

Jari Lammassaari

jari.lammassaari(at)yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

"Pitääkö pizzerian perustajalla olla yliopistotason taidot?"

Yrittäjät uutisarkisto - 4 tuntia 58 min sitten

Yrittäjäpäivillä Joensuussa puhuneella Ali Giraylla on ravintola ja kaksi tulkkausyritystä. Kurditaustainen Giray auttaa työkseen maahanmuuttajia kieliongelmissa ja suomalaiseen yhteiskuntaan sopeutumisessa sekä yrittäjyydessä.

Hänen toinen tulkkausfirmansa tarjoaa perinteisiä tulkkauspalveluja, toisessa yrityksessä taas on kehitetty Youpret-sovellus, jonka avulla esimerkiksi saa nopeasti yhteyden tulkkiin missä päin maailmaa.

– Maahanmuuttajille pitää opettaa yrittämistä. On arvokas asia jos joku onnistuu ansaitsemaan leipää itselleen ja perheelleen sekä vielä tarjoaa työtä muillekin - ja näyttää esimerkkiä, Giray sanoo.

Hän huomauttaa, että Helsingissä 40 prosenttia perustettavista uusista yrityksistä on maahanmuuttajataustaisia. Girayn aloitteesta Joensuussa on perustettu maahanmuuttajayrittäjän palkinto.

– Mutta nakkikioskin pitäjältä ei pitäisi vaatia Michelin-ravintolan omistajan taitoja ja valmiuksia, tai valtavaa paperisotaa pizzayrittäjältä, joka on pitänyt ravintolaa jopa vuosikymmeniä kotimaassaan, Giray sanoo.

Toisaalta kaikki eivät haluaisi alkaa pizzerian pitäjiksi, mutta monesti muut vaihtoehdot ovat vaikeampia. Opiskeluihinsa liittyen Ali Giray haastatteli 26 maahanmuuttajaa, joista vain yksi halusi ravintola-alalle.

Girayn mielestä yrittäjyyttä pitää saada enemmän oppia työn kautta ja aloittavan yrittäjän paperisotaa pitäisi vähentää.

– Kun minä aloin perustaa pizzeriaa 18-vuotiaana minulle naurettiin, Vuoden pakolaismieheksi viime vuonna valittu Giray muistelee.

Nyt Giraylle ei enää naureta, hän on yrittäjä, maakuntavaltuuston jäsen ja Joensuun Yrittäjien varapuheenjohtaja.

Jari Lammassaari

jari.lammassaari(at)yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

"Pitääkö pizzerian perustajalla olla yliopistotason taidot?"

Varsinais-Suomen Yrittäjät - 4 tuntia 58 min sitten

Yrittäjäpäivillä Joensuussa puhuneella Ali Giraylla on ravintola ja kaksi tulkkausyritystä. Kurditaustainen Giray auttaa työkseen maahanmuuttajia kieliongelmissa ja suomalaiseen yhteiskuntaan sopeutumisessa sekä yrittäjyydessä.

Hänen toinen tulkkausfirmansa tarjoaa perinteisiä tulkkauspalveluja, toisessa yrityksessä taas on kehitetty Youpret-sovellus, jonka avulla esimerkiksi saa nopeasti yhteyden tulkkiin missä päin maailmaa.

– Maahanmuuttajille pitää opettaa yrittämistä. On arvokas asia jos joku onnistuu ansaitsemaan leipää itselleen ja perheelleen sekä vielä tarjoaa työtä muillekin - ja näyttää esimerkkiä, Giray sanoo.

Hän huomauttaa, että Helsingissä 40 prosenttia perustettavista uusista yrityksistä on maahanmuuttajataustaisia. Girayn aloitteesta Joensuussa on perustettu maahanmuuttajayrittäjän palkinto.

– Mutta nakkikioskin pitäjältä ei pitäisi vaatia Michelin-ravintolan omistajan taitoja ja valmiuksia, tai valtavaa paperisotaa pizzayrittäjältä, joka on pitänyt ravintolaa jopa vuosikymmeniä kotimaassaan, Giray sanoo.

Toisaalta kaikki eivät haluaisi alkaa pizzerian pitäjiksi, mutta monesti muut vaihtoehdot ovat vaikeampia. Opiskeluihinsa liittyen Ali Giray haastatteli 26 maahanmuuttajaa, joista vain yksi halusi ravintola-alalle.

Girayn mielestä yrittäjyyttä pitää saada enemmän oppia työn kautta ja aloittavan yrittäjän paperisotaa pitäisi vähentää.

– Kun minä aloin perustaa pizzeriaa 18-vuotiaana minulle naurettiin, Vuoden pakolaismieheksi viime vuonna valittu Giray muistelee.

Nyt Giraylle ei enää naureta, hän on yrittäjä, maakuntavaltuuston jäsen ja Joensuun Yrittäjien varapuheenjohtaja.

Jari Lammassaari

jari.lammassaari(at)yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Kurkistus Yrittäjäpäivien Karjalaisiin pitoihin: Perinteisiä ja vähemmän perinteisiä asuja

Yrittäjät tiedotteet - 8 tuntia 1 min sitten

Tunnelma oli katossa, kun yrittäjät saapuivat teema-asuissaan Yrittäjäpäivien perjantain päättäneisiin Karjalaisiin pitoihin.

Katso videolta tunnelmia tilaisuudesta!

Yrittäjäsanomat

toimitus (at) yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Kurkistus Yrittäjäpäivien Karjalaisiin pitoihin: Perinteisiä ja vähemmän perinteisiä asuja

Yrittäjät uutisarkisto - 8 tuntia 1 min sitten

Tunnelma oli katossa, kun yrittäjät saapuivat teema-asuissaan Yrittäjäpäivien perjantain päättäneisiin Karjalaisiin pitoihin.

Katso videolta tunnelmia tilaisuudesta!

Yrittäjäsanomat

toimitus (at) yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Kurkistus Yrittäjäpäivien Karjalaisiin pitoihin: Perinteisiä ja vähemmän perinteisiä asuja

Varsinais-Suomen Yrittäjät - 8 tuntia 1 min sitten

Tunnelma oli katossa, kun yrittäjät saapuivat teema-asuissaan Yrittäjäpäivien perjantain päättäneisiin Karjalaisiin pitoihin.

Katso videolta tunnelmia tilaisuudesta!

Yrittäjäsanomat

toimitus (at) yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Kasvuyrittäjän kolme vinkkiä kansainvälistymiseen: "Älä jää SM-liigatasolle, mene suoraan NHL:ään"

Yrittäjät tiedotteet - 9 tuntia 37 min sitten

Nelli Lähteenmäki tunnetaan You-app -sovelluksesta, jonka tavoitteena on parantaa ihmisten hyvinvointia.

– Missionamme on auttaa miljardeja ihmisiä elämään terveellisemmin. Yksi tavoite on sairauksien ennaltaehkäiseminen.

Yhdysvalloissa sovellus on saanut jo poikkeuksellista huomiota, kun Apple nosti sen paikallisen App Storen suositeltavien sovellusten ykköseksi.

– Se oli iso juttu meille. Yksikään suomalaissovellus ei ole yltänyt samaan, Lähteenmäki iloitsee.

Lähteenmäki kannusti Yrittäjäpäivillä suomalaisia pk-yrittäjiä ajattelemaan kansainvälisesti mahdollisimman pian.

– Voit olla kansainvälinen jo ensimmäisestä päivästyä alkaen. Mentaliteetti kannattaa asettaa maailmnanluokan tasolle. Ulkomaille kannattaa lähteä, jos siellä ovat yrityksen kannalta parhaat osaajat, sijoittajat ja neuvonantajat. Toisaalta Suomessa on hyvä pysyä, koska täällä on kohtuullisen edullista ja pätevää työvoimaa.

Oppia Amerikasta

Lähteenmäen mukaan yrittäjän "ei tarvitse olla Piilaaksossa, mutta Piilaakson pitää olla yrittäjässä".

– Me esimerkiksi emme suunnittele mitään SM-liigaan vaan menemme suoraan NHL:ään, hän vertaa.

Lähteenmäki on työskennellyt useiden vuosien ajan Kalifornian Piilaaksossa.

– Yhdysvalloista opin esimerkiksi sen, miten tärkeitä asiakaspalvelu ja sen laatu ovat. Toinen oppi oli, että asiat etenevät todella nopeasti. Siellä ei jäädä odottelemaan viikkoa että joku vastaa sähköpostiin.

Kolmas oppi oli markkinoinnin ja myynnin resursoiminen.

– Hyvin tehty moottori ei riitä. Pitää osata kuorruttaa se kiinnostavasti.

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen (at) yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Kasvuyrittäjän kolme vinkkiä kansainvälistymiseen: "Älä jää SM-liigatasolle, mene suoraan NHL:ään"

Yrittäjät uutisarkisto - 9 tuntia 37 min sitten

Nelli Lähteenmäki tunnetaan You-app -sovelluksesta, jonka tavoitteena on parantaa ihmisten hyvinvointia.

– Missionamme on auttaa miljardeja ihmisiä elämään terveellisemmin. Yksi tavoite on sairauksien ennaltaehkäiseminen.

Yhdysvalloissa sovellus on saanut jo poikkeuksellista huomiota, kun Apple nosti sen paikallisen App Storen suositeltavien sovellusten ykköseksi.

– Se oli iso juttu meille. Yksikään suomalaissovellus ei ole yltänyt samaan, Lähteenmäki iloitsee.

Lähteenmäki kannusti Yrittäjäpäivillä suomalaisia pk-yrittäjiä ajattelemaan kansainvälisesti mahdollisimman pian.

– Voit olla kansainvälinen jo ensimmäisestä päivästyä alkaen. Mentaliteetti kannattaa asettaa maailmnanluokan tasolle. Ulkomaille kannattaa lähteä, jos siellä ovat yrityksen kannalta parhaat osaajat, sijoittajat ja neuvonantajat. Toisaalta Suomessa on hyvä pysyä, koska täällä on kohtuullisen edullista ja pätevää työvoimaa.

Oppia Amerikasta

Lähteenmäen mukaan yrittäjän "ei tarvitse olla Piilaaksossa, mutta Piilaakson pitää olla yrittäjässä".

– Me esimerkiksi emme suunnittele mitään SM-liigaan vaan menemme suoraan NHL:ään, hän vertaa.

Lähteenmäki on työskennellyt useiden vuosien ajan Kalifornian Piilaaksossa.

– Yhdysvalloista opin esimerkiksi sen, miten tärkeitä asiakaspalvelu ja sen laatu ovat. Toinen oppi oli, että asiat etenevät todella nopeasti. Siellä ei jäädä odottelemaan viikkoa että joku vastaa sähköpostiin.

Kolmas oppi oli markkinoinnin ja myynnin resursoiminen.

– Hyvin tehty moottori ei riitä. Pitää osata kuorruttaa se kiinnostavasti.

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen (at) yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Kasvuyrittäjän kolme vinkkiä kansainvälistymiseen: "Älä jää SM-liigatasolle, mene suoraan NHL:ään"

Varsinais-Suomen Yrittäjät - 9 tuntia 37 min sitten

Nelli Lähteenmäki tunnetaan You-app -sovelluksesta, jonka tavoitteena on parantaa ihmisten hyvinvointia.

– Missionamme on auttaa miljardeja ihmisiä elämään terveellisemmin. Yksi tavoite on sairauksien ennaltaehkäiseminen.

Yhdysvalloissa sovellus on saanut jo poikkeuksellista huomiota, kun Apple nosti sen paikallisen App Storen suositeltavien sovellusten ykköseksi.

– Se oli iso juttu meille. Yksikään suomalaissovellus ei ole yltänyt samaan, Lähteenmäki iloitsee.

Lähteenmäki kannusti Yrittäjäpäivillä suomalaisia pk-yrittäjiä ajattelemaan kansainvälisesti mahdollisimman pian.

– Voit olla kansainvälinen jo ensimmäisestä päivästyä alkaen. Mentaliteetti kannattaa asettaa maailmnanluokan tasolle. Ulkomaille kannattaa lähteä, jos siellä ovat yrityksen kannalta parhaat osaajat, sijoittajat ja neuvonantajat. Toisaalta Suomessa on hyvä pysyä, koska täällä on kohtuullisen edullista ja pätevää työvoimaa.

Oppia Amerikasta

Lähteenmäen mukaan yrittäjän "ei tarvitse olla Piilaaksossa, mutta Piilaakson pitää olla yrittäjässä".

– Me esimerkiksi emme suunnittele mitään SM-liigaan vaan menemme suoraan NHL:ään, hän vertaa.

Lähteenmäki on työskennellyt useiden vuosien ajan Kalifornian Piilaaksossa.

– Yhdysvalloista opin esimerkiksi sen, miten tärkeitä asiakaspalvelu ja sen laatu ovat. Toinen oppi oli, että asiat etenevät todella nopeasti. Siellä ei jäädä odottelemaan viikkoa että joku vastaa sähköpostiin.

Kolmas oppi oli markkinoinnin ja myynnin resursoiminen.

– Hyvin tehty moottori ei riitä. Pitää osata kuorruttaa se kiinnostavasti.

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen (at) yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Venäläiset tulivat Yrittäjäpäiville

Yrittäjät tiedotteet - 9 tuntia 48 min sitten

Pk-yrityksiä Venäjällä edustava Opora Rossii –järjestön edustajat ovat käyneet Yrittäjäpäivillä aiempinakin vuosina. Opora on Suomen Yrittäjien yhteistyökumppani Venäjällä.

Opora edustaa noin 370 000 yritystä, jotka luovat noin viisi miljoonaa työpaikkaa. Opora toimii koko Venäjän alueella ja sillä on 81 alueellista edustustoa. Järjestö on perustettu vuonna 2002.

Opora Rossiin ja Suomen Yrittäjien yhteistyö alkoi vuonna 2008 Oporan Pietarin puheenjohtajan Dimitri Ivanovin aloitteesta.

– Tämän jälkeen olemme järjestäneet noin 60 yhteistä tilaisuutta: seminaareja, tapaamisia, foorumeita, tutustumismatkoja. Yhteistyön keskeisenä päämääränä on lisätä suomalaisten ja venäläisten yritysten välistä yhteistyötä, kertoo Yrittäjien kansainvälisten asioiden päällikkö Thomas Palmgren.

”Haemme oppia Suomesta”

– Pk-yrittäjyys Venäjällä on vielä nuorta ja se kehittyy koko ajan. Haemme oppia ja yhteistyötä Suomesta, kertovat Opora Rossiin edustajat Tahir Bikbaev ja Dimitri Petrovichev. Bikbaev on valtakunnallisen yrittäjäjärjestön hallituksen jäsen ja Petrovichev Pietarin alueen johtaja.

–Tavoitteenamme on kaksinkertaistaa venäläisen pk-sektorin tuotanto ja osuus bruttokansantuotteesta, Bikbaev ja Petrovichev sanovat.

Venäjällä pk-sektorin osuus BKT:sta on nyt noin 20 prosenttia, Suomessa se on noin 40 prosenttia.

–Meillä oli hyvä palaveri Suomen Yrittäjien johdon kanssa. Meidän pitää yhdessä kehittää yrittäjyyttä, venäläiset toteavat.

Jari Lammassaari

jari.lammassaari(at)yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Venäläiset tulivat Yrittäjäpäiville

Yrittäjät uutisarkisto - 9 tuntia 48 min sitten

Pk-yrityksiä Venäjällä edustava Opora Rossii –järjestön edustajat ovat käyneet Yrittäjäpäivillä aiempinakin vuosina. Opora on Suomen Yrittäjien yhteistyökumppani Venäjällä.

Opora edustaa noin 370 000 yritystä, jotka luovat noin viisi miljoonaa työpaikkaa. Opora toimii koko Venäjän alueella ja sillä on 81 alueellista edustustoa. Järjestö on perustettu vuonna 2002.

Opora Rossiin ja Suomen Yrittäjien yhteistyö alkoi vuonna 2008 Oporan Pietarin puheenjohtajan Dimitri Ivanovin aloitteesta.

– Tämän jälkeen olemme järjestäneet noin 60 yhteistä tilaisuutta: seminaareja, tapaamisia, foorumeita, tutustumismatkoja. Yhteistyön keskeisenä päämääränä on lisätä suomalaisten ja venäläisten yritysten välistä yhteistyötä, kertoo Yrittäjien kansainvälisten asioiden päällikkö Thomas Palmgren.

”Haemme oppia Suomesta”

– Pk-yrittäjyys Venäjällä on vielä nuorta ja se kehittyy koko ajan. Haemme oppia ja yhteistyötä Suomesta, kertovat Opora Rossiin edustajat Tahir Bikbaev ja Dimitri Petrovichev. Bikbaev on valtakunnallisen yrittäjäjärjestön hallituksen jäsen ja Petrovichev Pietarin alueen johtaja.

–Tavoitteenamme on kaksinkertaistaa venäläisen pk-sektorin tuotanto ja osuus bruttokansantuotteesta, Bikbaev ja Petrovichev sanovat.

Venäjällä pk-sektorin osuus BKT:sta on nyt noin 20 prosenttia, Suomessa se on noin 40 prosenttia.

–Meillä oli hyvä palaveri Suomen Yrittäjien johdon kanssa. Meidän pitää yhdessä kehittää yrittäjyyttä, venäläiset toteavat.

Jari Lammassaari

jari.lammassaari(at)yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Venäläiset tulivat Yrittäjäpäiville

Varsinais-Suomen Yrittäjät - 9 tuntia 48 min sitten

Pk-yrityksiä Venäjällä edustava Opora Rossii –järjestön edustajat ovat käyneet Yrittäjäpäivillä aiempinakin vuosina. Opora on Suomen Yrittäjien yhteistyökumppani Venäjällä.

Opora edustaa noin 370 000 yritystä, jotka luovat noin viisi miljoonaa työpaikkaa. Opora toimii koko Venäjän alueella ja sillä on 81 alueellista edustustoa. Järjestö on perustettu vuonna 2002.

Opora Rossiin ja Suomen Yrittäjien yhteistyö alkoi vuonna 2008 Oporan Pietarin puheenjohtajan Dimitri Ivanovin aloitteesta.

– Tämän jälkeen olemme järjestäneet noin 60 yhteistä tilaisuutta: seminaareja, tapaamisia, foorumeita, tutustumismatkoja. Yhteistyön keskeisenä päämääränä on lisätä suomalaisten ja venäläisten yritysten välistä yhteistyötä, kertoo Yrittäjien kansainvälisten asioiden päällikkö Thomas Palmgren.

”Haemme oppia Suomesta”

– Pk-yrittäjyys Venäjällä on vielä nuorta ja se kehittyy koko ajan. Haemme oppia ja yhteistyötä Suomesta, kertovat Opora Rossiin edustajat Tahir Bikbaev ja Dimitri Petrovichev. Bikbaev on valtakunnallisen yrittäjäjärjestön hallituksen jäsen ja Petrovichev Pietarin alueen johtaja.

–Tavoitteenamme on kaksinkertaistaa venäläisen pk-sektorin tuotanto ja osuus bruttokansantuotteesta, Bikbaev ja Petrovichev sanovat.

Venäjällä pk-sektorin osuus BKT:sta on nyt noin 20 prosenttia, Suomessa se on noin 40 prosenttia.

–Meillä oli hyvä palaveri Suomen Yrittäjien johdon kanssa. Meidän pitää yhdessä kehittää yrittäjyyttä, venäläiset toteavat.

Jari Lammassaari

jari.lammassaari(at)yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Näin yrittäjä kerää voimia arkeen: 3 tarinaa luonnon keskeltä

Yrittäjät tiedotteet - 20. Lokakuu 2017 - 19:13

Omasta jaksamisesta huolehtiminen on avainasemassa etenkin yksinyrittäjän kohdalla. Jos oma terveys pettää, vaakalaudalla voi olla myös toimeentulo.

Tapasimme kolme eri alan yrittäjää Kolilla, jonne yrittäjät tekivät yhteisen retken parhaillaan käynnissä olevien Yrittäjäpäivien aikana.

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen (at) yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Näin yrittäjä kerää voimia arkeen: 3 tarinaa luonnon keskeltä

Yrittäjät uutisarkisto - 20. Lokakuu 2017 - 19:13

Omasta jaksamisesta huolehtiminen on avainasemassa etenkin yksinyrittäjän kohdalla. Jos oma terveys pettää, vaakalaudalla voi olla myös toimeentulo.

Tapasimme kolme eri alan yrittäjää Kolilla, jonne yrittäjät tekivät yhteisen retken parhaillaan käynnissä olevien Yrittäjäpäivien aikana.

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen (at) yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Näin yrittäjä kerää voimia arkeen: 3 tarinaa luonnon keskeltä

Varsinais-Suomen Yrittäjät - 20. Lokakuu 2017 - 19:13

Omasta jaksamisesta huolehtiminen on avainasemassa etenkin yksinyrittäjän kohdalla. Jos oma terveys pettää, vaakalaudalla voi olla myös toimeentulo.

Tapasimme kolme eri alan yrittäjää Kolilla, jonne yrittäjät tekivät yhteisen retken parhaillaan käynnissä olevien Yrittäjäpäivien aikana.

Pauli Reinikainen

pauli.reinikainen (at) yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Kasvuohjelman yrityksiin 1800 uutta työpaikkaa – ”Positiivinen vipuvaikutus”

Yrittäjät tiedotteet - 20. Lokakuu 2017 - 15:30

Eniten suuntaudutaan Pohjoismaihin ja muihin EU-maihin. Yritykset myös ennakoivat liikevaihtonsa yli nelinkertaistuvan vuoteen 2020 mennessä.

Kasvajat-selvitykseen vastasi noin 160 yritystä, jotka osallistuivat tänä vuonna Suomen suurimpaan pk-yritysten kasvun sparrausohjelmaan, Kasvu Openiin. Yritykset ovat eri toimialoilta, eri puolilta Suomea ja kasvun eri vaiheissa. Reilu kolmannes vastanneista yrityksistä on perustettu vuonna 2014 tai sen jälkeen.

Ulkomaille laajentuminen on suunnitteilla kahdeksalla kymmenestä vastaajasta. Vastaajista 31 prosentilla ei ole tällä hetkellä toimintaa ulkomailla. Yleisimmät kohdemaat ovat Ruotsi, muut EU-maat ja muut Pohjoismaat.

Uudet tuotteet ja uudet markkinat kärjessä

Yleisimmät keinot kasvutavoitteiden saavuttamiseksi ovat uusien tuotteiden tai palveluiden lanseeraaminen (80 prosenttia), uusille markkinoille laajentuminen (77) sekä henkilöstön osaamisen kehittäminen (65). Tärkeimmät keinot kasvutavoitteiden saavuttamiseksi toistuvat samoina vuosittain. Kasvajat-kyselyä on toteutettu sparrauksessa mukana oleville yrityksille vuodesta 2015 saakka.

1,9 miljardia uutta liikevaihtoa

Kasvu Openin raportin mukaan vastaajat arvioivat yli nelinkertaistavan liikevaihtonsa vuoteen 2020 mennessä. Kun yritysten keskimääräinen liikevaihto on nyt noin miljoona euroa, arvioidaan sen olevan vajaan kolmen vuoden kuluttua yhteensä keskimäärin 5,5 miljoonaa euroa.

– Tutkimus osoittaa selvästi kasvunälkäisten yritysten positiivisen vipuvaikutuksen Suomen talouteen. Tänä vuonna sparrauksessa mukana olevat yritykset arvioivat luovansa lähes 1800 uutta työpaikkaa ja 1,9 miljardia uutta liikevaihtoa seuraavan kolmen vuoden aikana, sanoo tutkimuksesta vastanneen Kasvun Roihu Oy:n toimitusjohtaja Matti Härkönen.

Viime vuoteen verrattuna liikevaihdon kehityksen odotetaan olevan suurempaa, mutta henkilöstömäärän kehityksen arvioidaan hieman viime vuotta maltillisemmaksi.

Sparraus koettiin hyödylliseksi

Vuodesta 2015 lähtien toteutetussa Kasvajat-selvityksessä kasvun haasteet toistuvat samoina. Suurimmat kasvun haasteet ovat kasvun rahoituksen saaminen (30), osaavien ihmisten löytyminen ja rekrytointi (15) sekä puutteelliset taidot ja resurssit myynnissä ja markkinoinnissa (15).

Kaikki vastaajat ovat tavanneet Kasvu Open -sparrausohjelmaan aikana vähintään kymmene eri asiantuntijaa, joista 1-2 on ollut rahoitusalan ammattilaisia.

Suurin osa vastaajista (87 prosenttia) koki Kasvu Openin sparrauksen vahvistaneen yrityksensä valmiuksia kasvuun. Uusien verkostojen luominen, lisääntynyt näkyvyys ja strategian päivittyminen koettiin Kasvu Openiin osallistumisen suurimmiksi hyödyiksi.

Kasvu Openin valtakunnallinen finaali järjestetään 25.-26.10. Jyväskylässä. Tällöin valitaan kasvunäkymiltään lupaavimmat yritykset jo toimivien yritysten ja startupien sarjoissa.

Yrittäjäsanomat

toimitus (at) yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät

Kasvuohjelman yrityksiin 1800 uutta työpaikkaa – ”Positiivinen vipuvaikutus”

Yrittäjät uutisarkisto - 20. Lokakuu 2017 - 15:30

Eniten suuntaudutaan Pohjoismaihin ja muihin EU-maihin. Yritykset myös ennakoivat liikevaihtonsa yli nelinkertaistuvan vuoteen 2020 mennessä.

Kasvajat-selvitykseen vastasi noin 160 yritystä, jotka osallistuivat tänä vuonna Suomen suurimpaan pk-yritysten kasvun sparrausohjelmaan, Kasvu Openiin. Yritykset ovat eri toimialoilta, eri puolilta Suomea ja kasvun eri vaiheissa. Reilu kolmannes vastanneista yrityksistä on perustettu vuonna 2014 tai sen jälkeen.

Ulkomaille laajentuminen on suunnitteilla kahdeksalla kymmenestä vastaajasta. Vastaajista 31 prosentilla ei ole tällä hetkellä toimintaa ulkomailla. Yleisimmät kohdemaat ovat Ruotsi, muut EU-maat ja muut Pohjoismaat.

Uudet tuotteet ja uudet markkinat kärjessä

Yleisimmät keinot kasvutavoitteiden saavuttamiseksi ovat uusien tuotteiden tai palveluiden lanseeraaminen (80 prosenttia), uusille markkinoille laajentuminen (77) sekä henkilöstön osaamisen kehittäminen (65). Tärkeimmät keinot kasvutavoitteiden saavuttamiseksi toistuvat samoina vuosittain. Kasvajat-kyselyä on toteutettu sparrauksessa mukana oleville yrityksille vuodesta 2015 saakka.

1,9 miljardia uutta liikevaihtoa

Kasvu Openin raportin mukaan vastaajat arvioivat yli nelinkertaistavan liikevaihtonsa vuoteen 2020 mennessä. Kun yritysten keskimääräinen liikevaihto on nyt noin miljoona euroa, arvioidaan sen olevan vajaan kolmen vuoden kuluttua yhteensä keskimäärin 5,5 miljoonaa euroa.

– Tutkimus osoittaa selvästi kasvunälkäisten yritysten positiivisen vipuvaikutuksen Suomen talouteen. Tänä vuonna sparrauksessa mukana olevat yritykset arvioivat luovansa lähes 1800 uutta työpaikkaa ja 1,9 miljardia uutta liikevaihtoa seuraavan kolmen vuoden aikana, sanoo tutkimuksesta vastanneen Kasvun Roihu Oy:n toimitusjohtaja Matti Härkönen.

Viime vuoteen verrattuna liikevaihdon kehityksen odotetaan olevan suurempaa, mutta henkilöstömäärän kehityksen arvioidaan hieman viime vuotta maltillisemmaksi.

Sparraus koettiin hyödylliseksi

Vuodesta 2015 lähtien toteutetussa Kasvajat-selvityksessä kasvun haasteet toistuvat samoina. Suurimmat kasvun haasteet ovat kasvun rahoituksen saaminen (30), osaavien ihmisten löytyminen ja rekrytointi (15) sekä puutteelliset taidot ja resurssit myynnissä ja markkinoinnissa (15).

Kaikki vastaajat ovat tavanneet Kasvu Open -sparrausohjelmaan aikana vähintään kymmene eri asiantuntijaa, joista 1-2 on ollut rahoitusalan ammattilaisia.

Suurin osa vastaajista (87 prosenttia) koki Kasvu Openin sparrauksen vahvistaneen yrityksensä valmiuksia kasvuun. Uusien verkostojen luominen, lisääntynyt näkyvyys ja strategian päivittyminen koettiin Kasvu Openiin osallistumisen suurimmiksi hyödyiksi.

Kasvu Openin valtakunnallinen finaali järjestetään 25.-26.10. Jyväskylässä. Tällöin valitaan kasvunäkymiltään lupaavimmat yritykset jo toimivien yritysten ja startupien sarjoissa.

Yrittäjäsanomat

toimitus (at) yrittajat.fi

Kategoriat: Yrittäjät
Julkaise syötteitä